В прокуратуру Знаменского района обратилась беременная женщина с жалобой на незаконное увольнение. В ходе прокурорской проверки доводы обращения подтвердились.

Установлено, что заявительница работала дистанционно у местного предпринимателя. В связи с проведением организационно-штатных мероприятий должность заявительницы была сокращена, а женщина уволена. При этом заявительница уведомила работодателя о наступившей беременности своевременно, в том числе путем направления соответствующего заявления. Несмотря на это работодателем был издан приказ об увольнении.

В целях защиты трудовых прав женщины прокурором района в суд направлен иск о восстановлении ее на работе.

Иск удовлетворен судом в полном объеме. Решение суда в законную силу не вступило.

Фактическое исполнение судебного решения находится на контроле прокуратуры района.